
Tout savoir sur la mise à pied d’un salarié
La mise à pied d’un salarié est une sanction qui peut être décidée par son employeur lorsque ce dernier commet une faute grave. Cette décision
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La mise à pied d’un salarié est une sanction qui peut être décidée par son employeur lorsque ce dernier commet une faute grave. Cette décision
Pour mettre un terme à un contrat de travail qui le lie à un salarié peu engagé dans l’exercice de ses fonctions, un employeur peut
En France, dans le monde du travail, le dimanche est considéré comme un jour de repos légal, c’est pourquoi la majeure partie des salariés n’exercent
Après un licenciement économique, les salariés concernés peuvent parfois percevoir des allocations versées par Pôle emploi. En effet, leur statut particulier leur permet de bénéficier
Certaines professions sont plus difficiles à exercer que d’autres, comme en témoignent les chiffres publiés par la Dares lors d’une étude portant sur le nombre
Pour diverses raisons financières, un employeur peut parfois rompre le contrat de travail qui le lie à un voire plusieurs de ses salariés. En choisissant
Pour faciliter les démarches des personnes qui souhaitent se reconvertir professionnellement, Pôle emploi a déployé un nouveau service. La plateforme numérique MétierScope permet à ses
S’il pouvait auparavant ouvrir droit au versement d’indemnités chômage, l’abandon de poste est désormais assimilé à une démission. Sauf exception, les salariés qui quitteront subitement
Lancée une première fois en 2019, l’expérimentation du CDD multi-remplacement revient de plus belle après la crise sanitaire. Aussi avantageux pour les salariés que pour
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Lorsque vous envisagez une reconversion professionnelle, il peut être utile de connaître les emplois qui offrent généralement les meilleurs salaires. Cependant, il est important de
La reconversion professionnelle est un choix de carrière qui consiste à changer de métier ou de secteur d’activité, souvent suite à un événement personnel ou
Une reconversion professionnelle constitue un processus qui a pour but de vous aider à changer de métier et de profession. Il y a plusieurs raisons
Le monde du travail ne reflète pas toujours ce qu’on s’imaginait dans notre tête. Si certains arrivent à avoir une carrière épanouissante juste après les
“Choisissez le métier que vous aimez, et vous n’aurez pas à travailler un seul jour de votre vie”. En effet, lorsqu’on fait le travail qu’on
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Certains employeurs embauchent chaque année du personnel pour une courte durée. Pour pouvoir faire appel de manière récurrente à ces salariés, le contrat saisonnier est
C’est le rôle de l’enseignant de transmettre des connaissances, des savoir-faire et de la passion. Mais à quoi cela ressemble-t-il après quelques années d’activité ?
En 2019, une étude a été publiée et affirme que 9 Français sur 10 ont déjà pensé à la reconversion professionnelle, et 38 % ont
La reconversion professionnelle n’est plus un tabou, plus de 90 % des Français (soit 9 Français sur 10) ont envisagé d’y recourir. Et ce, bien
Lors d’un licenciement, de potentiels litiges peuvent survenir entre employeur et salarié. D’un commun accord, ces derniers peuvent choisir de se diriger vers une procédure
Se reconvertir professionnellement signifie se former à nouveau dans une nouvelle discipline, pour un nouvel emploi, souvent dans une nouvelle entreprise ou organisation. Cette démarche
Vous avez pris la décision de vous lancer dans un tout nouveau projet professionnel, mais vous n’avez pas reçu d’accompagnement de votre employeur actuel ?
Il faut généralement plus de travail pour changer de profession que pour changer d’emploi au sein d’une même carrière. Vous devrez, entre autres, apporter des
Faire les vendanges est presque un rite de passage pour les jeunes qui souhaitent commencer à travailler avant la majorité. Dès 16 ans, ils sont nombreux
De nos jours, de plus en plus de personnes choisissent de changer de carrière. Peut-être que vous souhaitez vous libérer d’un emploi qui ne vous
Vous êtes salarié ou au chômage et vous souhaitez changer de secteur d’activité ? Alors pourquoi ne pas choisir la reconversion professionnelle ? En effet,
La reconversion professionnelle est une solution pour ceux qui souhaitent quitter leur emploi actuel. En effet, beaucoup de salariés en CDI souhaitent se convertir professionnellement
D’après les différentes études et les nombreux sondages réalisés avec les travailleurs français, plus de 75 % d’entre eux ne sont pas satisfaits de leur
La reconversion professionnelle est aujourd’hui de plus en plus courante. C’est une démarche qui n’étonne plus les recruteurs, au vu du nombre de candidats en
Pour favoriser l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap, l’Agefiph intervient dans toute la France grâce à des aides spécifiques. Voici comment contacter l’organisme
Vous désirez faire une reconversion professionnelle, mais vous n’avez pas les fonds nécessaires pour un tel investissement ? Sachez que celle-ci est en partie ou
Aujourd’hui, de plus en plus de Français et Françaises tentent l’aventure de la reconversion professionnelle. Tous les outils et les dispositions sont mis en place
S’engager pour un métier pour la vie, ça peut faire peur à de nombreux étudiants et jeunes actifs. Heureusement nos jours, il n’est plus nécessaire
Pour trouver le métier qui leur convient le plus, certaines personnes ont recours à la reconversion professionnelle. La réussite de cette procédure n’est pas due